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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司政策及業(yè)績(jī)要求，完成銷(xiāo)售計(jì)劃的具體執(zhí)行，達(dá)成個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)仨?xiàng)目市場(chǎng)維護(hù)，渠道、經(jīng)銷(xiāo)商、設(shè)計(jì)院的日常拜訪溝通；
3、提供本區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售計(jì)劃實(shí)施所需提供的信息、文件等，完成項(xiàng)目相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)度報(bào)告。
4、協(xié)調(diào)售前售后各部門(mén)，保證客戶(hù)間的有效溝通交流
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，制冷、暖通、機(jī)械、電氣專(zhuān)業(yè)及房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、2年以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有操作項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)，具備多聯(lián)機(jī)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、接收過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、中央空調(diào)產(chǎn)品知識(shí)、商務(wù)禮儀等方面的系統(tǒng)培訓(xùn)者優(yōu)先。
4、認(rèn)同企業(yè)文化，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)素質(zhì)；
5、熟悉暖通設(shè)計(jì)相關(guān)軟件、制作過(guò)提案書(shū)、熟練使用OFFICE等辦公軟件。
1、根據(jù)公司政策及業(yè)績(jī)要求，完成銷(xiāo)售計(jì)劃的具體執(zhí)行，達(dá)成個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)仨?xiàng)目市場(chǎng)維護(hù)，渠道、經(jīng)銷(xiāo)商、設(shè)計(jì)院的日常拜訪溝通；
3、提供本區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售計(jì)劃實(shí)施所需提供的信息、文件等，完成項(xiàng)目相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)度報(bào)告。
4、協(xié)調(diào)售前售后各部門(mén)，保證客戶(hù)間的有效溝通交流
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，制冷、暖通、機(jī)械、電氣專(zhuān)業(yè)及房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、2年以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有操作項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)，具備多聯(lián)機(jī)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、接收過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、中央空調(diào)產(chǎn)品知識(shí)、商務(wù)禮儀等方面的系統(tǒng)培訓(xùn)者優(yōu)先。
4、認(rèn)同企業(yè)文化，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)素質(zhì)；
5、熟悉暖通設(shè)計(jì)相關(guān)軟件、制作過(guò)提案書(shū)、熟練使用OFFICE等辦公軟件。
職位類(lèi)別： 渠道/分銷(xiāo)/拓展/招商
舉報(bào)
土地整治銷(xiāo)售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位工作職責(zé) 1、 制定銷(xiāo)售額、市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo) 2、 負(fù)責(zé)組織的銷(xiāo)售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討 3、 制定全年銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù) 4、 協(xié)助銷(xiāo)售總..
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8-12k申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：任職要求： 1、男女不限，形象佳，談吐流利清晰，具有良好的職業(yè)形象和親和力； 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，建筑、土木工程、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 3、建材行業(yè)2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有支架、風(fēng)..
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8-12k申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：任職要求： 1、男女不限，形象佳，談吐流利清晰，具有良好的職業(yè)形象和親和力； 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，建筑、土木工程、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 3、建材行業(yè)2年銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有支架、風(fēng)管、..
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8-12k申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、完成個(gè)人區(qū)域業(yè)績(jī)目標(biāo)，收款和控制費(fèi)用； 2、配合大區(qū)經(jīng)理維護(hù)/管理公司現(xiàn)有市場(chǎng)代理商； 3、通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)拜訪，政府網(wǎng)站，個(gè)人渠道等途徑發(fā)掘項(xiàng)目信息； 4、定期匯報(bào)工作、完成公司安排..
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4.5-15k申請(qǐng)職位主要是善于管理團(tuán)隊(duì)，具體面議詳談。 大專(zhuān)以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于挑戰(zhàn)高薪。會(huì)講普通話。
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4-12k申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.制定本部門(mén)內(nèi)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)及流程，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施； 2.指導(dǎo)、管理、監(jiān)督下屬人員的業(yè)務(wù)工作，關(guān)注員工的工作狀況、員工關(guān)系管理，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)對(duì)下屬人員的績(jī)效考核..
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8-12k申請(qǐng)職位公司簡(jiǎn)介: 集團(tuán)公司是一家06年成立，集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的大型建材集團(tuán)公司，在四川眉山和安徽蕪湖有兩大生產(chǎn)基地。 工作內(nèi)容: 1.收集所轄區(qū)域內(nèi)在建工程項(xiàng)目信息，尋找潛在客戶(hù)并開(kāi)發(fā)市場(chǎng)； ..
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9-15k申請(qǐng)職位職位描述： 公司簡(jiǎn)介：我公司是一家致力于生產(chǎn)和銷(xiāo)售建材產(chǎn)品的企業(yè)，總部位于四川，同時(shí)在六安（合肥市）設(shè)有銷(xiāo)售辦事處。 工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)收集六安地區(qū)在建工程項(xiàng)目信息，發(fā)掘潛在客戶(hù)并拓展..
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9-15k申請(qǐng)職位公司簡(jiǎn)介: 集團(tuán)公司是一家06年成立，集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的大型建材集團(tuán)公司，在四川眉山和安徽蕪湖有兩大生產(chǎn)基地。 工作內(nèi)容: 1.收集所轄區(qū)域內(nèi)在建工程項(xiàng)目信息，尋找潛在客戶(hù)并開(kāi)發(fā)市場(chǎng)； ..
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9-15k申請(qǐng)職位公司簡(jiǎn)介: 集團(tuán)公司是一家06年成立，集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的大型建材集團(tuán)公司，在四川眉山和安徽蕪湖有兩大生產(chǎn)基地。 工作內(nèi)容: 1.收集所轄區(qū)域內(nèi)在建工程項(xiàng)目信息，尋找潛在客戶(hù)并開(kāi)發(fā)市場(chǎng)； ..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
- 所屬行業(yè)：空調(diào)系統(tǒng)
- 所在地區(qū)：北京-朝陽(yáng)區(qū)
- 聯(lián)系人：樸雪花
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：310003
工作地址
- 地址：建國(guó)門(mén)外大街乙12號(hào)雙子座大廈
